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Revision
Rechtsabteilung
Wir bieten
6 Wochen Urlaub
6 Wochen Urlaub für Ihre Erholung
Altersvorsorge
Wir bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre gesetzliche Altersrente wirkungsvoll zu ergänzen. Das Gute daran: Wir unterstützen sie mit einer Arbeitgeberleistung und fördern darüber hinaus ihre eigenen Vorsorgebeiträge mit einem Bonus.
– nicht in Luxembourg –
Bike-Leasing
Wir bieten unseren Mitarbeitern für sich und ihre Familie Fahrrad-Leasing über den externen Anbieter Business Bike an.
– nicht in Luxembourg –
Festanstellung
Nach unserer sechsmonatigen Probezeit ist man ein festes Teammitglied bei uns – ohne mehrfache Vertragsverlängerungen!
Firmenfeste
Wir arbeiten nicht nur zusammen, wir feiern auch zusammen! Und das können wir besser als alle anderen. Es ist uns wichtig, auch außerhalb der Arbeit mit solchen Festen oder Feiern gemeinsam schöne Stunden zu verbringen.
Gesundheitsmanagement
Wir haben eine Vielzahl von verschiedenen Aktionen, die an diversen Standorten durchgeführt werden. Dazu gehören z.B.: Massagen, kostenloses Obst, kostenloses Mineralwasser, Gesundheitstage, verschiedene Tests zur Krebsvorsorge, u.v.m.
Minutengenaue Zeiterfassung
Mitarbeiterbeteiligung
Sehr attraktive Mitarbeiterbeteiligung mit hoher Basisverzinsung + erfolgsabhängiger Verzinsung
Mitarbeiterrabatt
Unsere Mitarbeiter erhalten 10% Rabatt auf ihre Einkäufe und Vergünstigungen in unserer eigenen Gastronomie. Des Weiteren erhalten alle Mitarbeiter einen Zugang zu unserem Mitarbeiter-Vergünstigungsprogramm bekannter Marken und Anbietern.
Mobiles Arbeiten
Sonderzahlungen
Treue zahlt sich aus!
Bei einer Betriebszugehörigkeit von
10 Jahren: 1 Tag Sonderurlaub + 300 € Sonderzahlung
25 Jahren: 2 Tage Sonderurlaub + 600 € Sonderzahlung
40 Jahren: 3 Tage Sonderurlaub + 1200 € Sonderzahlung
50 Jahren: 4 Tage Sonderurlaub + 2400 € Sonderzahlung
Vielfältiger Tätigkeitsbereich
Pflegeberatung
Vereinbarkeit von Beruf und Pflege ist bei uns garantiert – wir stellen für unsere Mitarbeiter sicher, dass sie bei der Pflege ihrer Angehörigen in allen Belangen unterstützt werden.
Erfolgsgeschichte
Andreas
Leiter Einkauf bereits mit 38 Jahren!
Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann, Mitarbeiter im Verkauf, Weiterbildung zum Teamleiter, Referent Einkauf, Einkäufer, Leiter Einkauf
„Ich habe Spaß daran, mit meinen Mitarbeitern was Großes zu erreichen!“
Jonathan Fuss
Recruiting & Bewerbermanagementj.fuss@globus-fachmaerkte.de+49 6898 515 3030Yann Haßler
Recruiting & Bewerbermanagementy.hassler@globus-fachmaerkte.de+49 6898 515 8670Melanie Isberner
Recruiting & Bewerbermanagementm.isberner@globus-fachmaerkte.de+49 6898 515 3350Jasmin Maurer
Recruiting & Bewerbermanagementj.maurer@globus-fachmaerkte.de+49 6898 515 4110Michelle Zell
Recruiting & Bewerbermanagementm.zell@globus-fachmaerkte.de+49 6898 515 1794Lisa Marie Ziegler
Recruiting & Bewerbermanagementl.ziegler@globus-fachmaerkte.de+49 6898 515 1796